1U – 6U 伺服器的設定，這裡就真的涵蓋不少。

	網路設備	Router (Vigor2950)、Switch ( D-Link DGS、NSH-2920)
	伺服器	Intel Modular Server、Dell PowerEdge、 HP WorkStation & 1U Server、 2U Server
	儲存設備	NAS 、 SAN

總體來說，網路設備懂得常用設定 ( ex: VLAN、VPN、NAT ......)；儲存設備方面，iSCSI Target 、 Storage Pool 、RAID 、權限指派、整合 AD

伺服器管理的相關設定與基本概念倒也是學了不少，雖然不難，但總都是一些經驗。(ex: Remote KVM 的設定、看錯誤事件……)

機房擺置規劃 ( 電源線備援概念、散熱概念 )、網路配線的規劃 (避免發生迴圈)

另外，搬辦公司是個有興的經驗，剛好讓我學習到了如何重新配置網路架構、如何拉網路線、以及正在線上的機器如何停機較適當。

1、Windows Server

更多的錯誤事件辯識 ( IIS Logs 、 Event Logs、 SMTP Logs 、SQL Server ……)，很多服務都有相關的事件

實作 HA 概念 ( NLB、Cluster、……)

重要服務的設定與觀念釐清 ( DNS、AD、IIS……)

2、SQL Server

HA 架構

備份的相關概念與設定

安全性與權限

(這真的是讓我勞心勞力的核心系統)

3、System Center Operation Management (SCOM)

架設

如何收集資料 (稽核、事件、……)

(這是僅次於 SQL 讓我頭痛的)

4、提升工作效率的學習

工具善其事，必先利其器。工具如下：

everything、SVN、faststone capture、

5、其它類軟體

由於還必須 survey 符合我們的需要產品，也有玩過不少。例如：

備份軟體 (Shadow Protect) 、 監控軟體 ( IP Guard )

如果我的工作內容就只有技術的話，或許我可以在技術面更強一些 (又在找藉口了，哈~)。但是身為 IT 人員，如果有別的工作經驗，也是挺不錯的。

以我來說，我曾經做過，

1、教育訓練：規劃過，7 堂的技術課程

2、充當 IT 架構師：IT 架構重新規劃

3、充當採購部門：機房、伺服器詢價、軟體詢價

4、充當人資部門：負責打電話找人 +  第一階段面試  ( 純 IT 技術的問答 )

到底有沒有達到自己所想要的目標，我自己評分是 60 分，免強及格啦。

我覺得自己最需要學習的部份，還是在時間控管上，雖然有時候工作真的是超量了，但我沒有趁著超量工作的機會，好好的探討我的問題所在。

技術方面，覺得在管理大量伺服器的自動化技術方面要多加磨練 (PowerShell)，另外，要想辦法比客戶還要快知道伺服器有狀況了。IIS 設定方面也不大熟悉，所以有時候網站出了問題就幫不上忙。 最後，資料庫的部份，一定要去了解更多的重要觀念 (索引、好的資料庫設計方式、…….) ，如此才能真正幫助到企業，解決企業問題，否則永遠是個 DBA 的角色而已。最後，原本排定好想要取得的證照、想要學習的範疇，也因為時間管理不當，導致時間內無法完成目標。

所以，在最後的一季，給自己的口號是 「技術、技術、技術」。就是加強自己覺得重要且不足的技術能力就對了，等待著今年過去，再好好的檢討精進之道。